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鹽城供電公司積極貫徹國家質量強國戰略，積極“碳”索，電企業助力推動城市“雙碳”目標落地路徑，大力推進“碳達峰、碳中和”行動方案在輸變電工程建設過程落地見效，形成一批典型示范，最近，公司建管的110千伏工業變、華德變兩項電網基建工程榮獲輸變電綠色低碳優質示范工程“優秀示范工程”稱號。

最近，鹽城供電公司變電運維中心南莊運維班開展“規范倒閘操作 提高風險管控”主題安全活動，認真學習省、市公司倒閘操作管理規范、防誤操作管理規定等文件，著重強調“八要八步”規范化流程，減少安全管控風險，確保倒閘控制更加合理。

近年來，鹽城市射陽縣供電公司始終堅持電網建設與地方經濟社會發展同頻共振，凝聚發展磅礴力量，為社會經濟高質量發展注入澎湃動能。2012年到2021年，射陽縣全社會用電量從15.79億千瓦時攀升到32.22億千瓦時，售電量從14.42億千瓦時攀升到29.25億千瓦時，最大負荷從33.39萬千瓦攀升到61.17萬千瓦。

最近，鹽城響水縣供電公司在國家電網一體化電量與線損管理指標綜合評價活動中以總分94.94分的優秀業績，再次獲得國網同期線損管理“百強縣公司”。這是該公司第二次獲國網同期線損管理“百強縣公司”稱號，同時該公司所屬7個供電所(含城網)中，有6個已獲得“國網百強供電所”稱號。

鹽城供電三新公司鹽東業務所結合當地用電特點，準確把握鄉村振興“出發點”，堅持服務農業“零距離”，不遺余力幫助當地特色養殖業解決發展瓶頸，擴大發展規模，提供高可靠性的供電以及更優質的服務，全力實施鄉村振興戰略，促進當地生態農業高質量發展，當好鄉村振興的“護航員”。

鹽城供電配電運檢中心采用“理論+實踐”的雙模式，加強一線人員的培訓力度，不斷提升專業水平和業務技能，加速推動新員工的成長成才，傳承老一輩技術骨干的工匠精神及扎實的基本技能，推動公司配電運檢中心全業務核心班組建設，為電力事業貢獻力量。

最近，鹽城供電公司變電運維中心對220千伏大馬溝變電站內消防機器人完成驗收工作，這標志著鹽城首臺變電站消防機器人正式“上崗”，為現場人員筑起安全屏障，為鹽城電網迎峰度冬安全再添新利器。讀來筆者生出許多感慨來。

今年以來，鹽城供電公司高度重視精神文明建設，發揮全國文明單位示范引領作用和行業優勢，突出黨建引領，擦亮黨建品牌，突出責任落實，突出特色創建，不斷鞏固文明建設成果，深化文明建設內涵，以精準有效的“鹽電實踐”，把每一名黨員的力量作用發揮出來，匯聚文明暖流，助力服務客戶有速度、有溫度、有力度。

鹽城供電公司開展營銷數字化轉型提升工作，打造“數字賦能、鹽城特色、面向未來”的“智慧營銷”服務新體系，讓供電營銷服務更方便、更智能、更貼心。今年以來，公司客戶用電業務辦理移動作業終端應用率達94%，客戶線上繳費比例超過90%。

最近，鹽城供電公司物資管理部黨支部、營銷服務中心黨總支、亭湖區供電服務中心黨支部，赴鹽城供電三新公司便倉供電所開展“強國復興有我 爭當蘇北高質量發展示范有我”主題黨日活動，充分反映廣大干部員工對黨的二十大勝利召開的熱情欣喜和對以習近平同志為核心的黨中央的衷心擁護。

最近，國網江蘇省電力有限公司人力資源部以電人資〔2022〕18 號發文，鹽城東臺市供電公司東臺供電所被列為全省21個“績效文化示范點”之一，這也是鹽城公司唯一一家“績效文化示范點”。

黨的十八大以來，鹽城市濱海供電公司大力推行報裝接電“特快電力”服務，包含全面推廣線上辦電等十項具體舉措，截至目前，該公司累計推廣網上國網用戶194697戶，線上辦電32407筆，完成高、低壓業擴項目447個和7575個，全流程平均時長由原先的40個和16個工作日分別壓降至20.05個和2.27個工作日。

最近，鹽城供電公司全面推進“數字賦能、智慧變電”重點工作，通過數字化、智能化手段，對220千伏花州變電站1號主變、220千伏和110千伏GIS及避雷器等變電設備進行了現場驗收，提高了本質安全和現場作業水平，及時發現并預警設備缺陷，為加快變電專業數字化建設打下扎實基礎。

最近，鹽城供電供指中心召開服務管控提升專題培訓，旨在指導各單位做好重復來電問題溯源、重要服務事項報備、工單回復質量和工單滿意度提升、工單壓降、滿意度提升等精細化服務管控工作，挖掘最大化消費價值，切實提升公司供電服務質量。

最近，鹽城市委八屆三次全會提出，當前和今后一段時期鹽城工作的主要任務是，建設綠色低碳發展示范區，重點建設綠色生態之城、綠色制造之城、綠色能源之城、綠色宜居之城。