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鹽城供電:高效運檢  精益運維

鹽城供電:高效運檢 精益運維

最近,鹽城供電公司500千伏變電運檢中心扎根基建施工現場,從基建施工到最后送電驗收全過程參與,編制驗收卡并明確驗收節點要求,細致開展隨工驗收,把控保護功能傳動、后臺信號核對和五防驗證等關鍵環節,嚴把驗收質量關,強化“精益運維”,多舉措、多角度助推“提質增效”工作落地。
01-29
鹽城東臺供電:共建“鳥-線”雙向聯合綠色家園

鹽城東臺供電:共建“鳥-線”雙向聯合綠色家園

鹽城東臺市供電公司深耕社會責任,多方協同構建“電力+生態”共贏新局面,推動電力設施與野生動物和諧共處,實施“鳥-線”雙向聯合保護,著力解決“鳥-線”矛盾,打造高效綠色、充滿活力的電力服務品牌,為這片東方濕地注入綠色能量。讀完這則消息,筆者生出許多感慨來。
01-29
鹽城射陽供電:黨建黨課  共創共優

鹽城射陽供電:黨建黨課 共創共優

最近,鹽城射陽縣供電公司發展建設部黨支部聯合市公司建設部黨支部、輸電運檢中心黨支部、省電力咨詢公司項目管理二室黨支部,在射陽縣華中工委紀念館開展一堂實地實景黨課,通過“學習二十大 奮進新征程”結對共建活動,讓黨員們深受洗禮,切身感受到革命先輩堅定不移、百折不撓的奮斗精神和立黨為公、忠誠為民的奉獻精神。
01-29
鹽城響水供電:讓“數字引擎”為運維管理“把脈問診”

鹽城響水供電:讓“數字引擎”為運維管理“把脈問診”

鹽城響水縣供電公司以“數字引擎”,推動“數字化+變電設備”,變電運維班組日常工作時,無需攜帶紙質操作票、錄音筆,只需攜帶平板進行動態“把脈問診”,就能完成現場工作,助力基層減負提效,為打造數字化縣公司奠定良好基礎。
01-16
鹽城建湖供電:倡導綠色消費  助力光伏建設

鹽城建湖供電:倡導綠色消費 助力光伏建設

今年以來,鹽城建湖縣供電公司倡導綠色消費,積極構建清潔低碳能源體系,最近,幫助鹽城高測新能源科技有限公司屋頂光伏項目建設現場,主動上門對接,靠前深入現場勘察,了解客戶并網需求,為客戶提供政策指導、技術咨詢等服務,全力助推屋頂光伏建設,為城市綠色發展輸送了澎湃不竭的動力。
01-16
鹽城供電配檢中心:以“微講堂”加深電氣“五防”的理解

鹽城供電配檢中心:以“微講堂”加深電氣“五防”的理解

為加深對電氣“五防”的理解與認識,最近,鹽城供電公司配電運檢中心組織專職、班長及全體青工,以PPT結合講解的形式,開展以“防誤操作基本原理及實施路徑”為主題的技能“微講堂”活動,介紹了“五防”的定義及分類和實施“五防”防止“惡性誤操作事故”的根本要求與基本方法。
01-16
鹽城供電:點贊班組長民主管理直通總經理信箱

鹽城供電:點贊班組長民主管理直通總經理信箱

最近,從《關于2022年全國企業民主管理微視頻大賽評選結果的通報》獲悉,公司企業民主管理微視頻《“箱”信》,講述了一名基層班組長通過總經理流動信箱投遞建議的過程,經過作品征集、網絡投票及專家評審等環節,從全國各省總工會等單位推薦的146個優秀作品中脫穎而出,榮獲2022年全國企業民主管理微視頻大賽一等獎。
01-16
鹽城響水供電:低碳用能 綠色發展

鹽城響水供電:低碳用能 綠色發展

最近,鹽地響水供電公司在服務用戶用電增容的同時,通過能效監測、電力體檢、工業節能診斷服務等方式,深入研究企業煉鋼、熱軋、冷軋等工藝生產流程及技術,對江蘇德龍鎳業有限公司充分挖掘設備改造潛力,協同用戶加快推進德龍二煉鋼擴建工程建設,實施工業節能類綜合能源服務項目,受到了用戶的廣泛好評。
鹽城射陽供電:探索智能運檢新模式

鹽城射陽供電:探索智能運檢新模式

近年來,鹽城射陽縣供電公司落實新型電力系統數字化技術支撐體系要求,積極探索智能運檢新模式,不斷加快配電自動化建設,實現智能終端建設1864臺,線路智能終端覆蓋率100%,故障時戶數壓降2865時戶,同比下降40%,建成海河全自動FA示范區,實現片區全線路故障自愈功能。
01-09
鹽城供電:推進光伏發電市場化并網項目建設

鹽城供電:推進光伏發電市場化并網項目建設

針對當前市場化光伏項目存在的實施難點、變更風險、協調需求,最近,鹽城供電公司發展部會同鹽城市發改委新能源處,組織邀請鹽都區發改委、射陽縣發改委、射陽港經開區和各在鹽市場化光伏項目開發企業召開市場化光伏項目推進協調會,共同分析并網項目建設推進的難點,研究解決措施,加速項目進度。
01-09
江蘇鹽城公司吳兵又一本雜文集公開發行

江蘇鹽城公司吳兵又一本雜文集公開發行

2023年1月3日,江蘇鹽城公司黨建部吳兵《引以一》由《江蘇鳳凰文藝出版社》公開發行。這是他近二十年出版的第24本雜文集。
01-03
鹽城供電三新公司:從抗戰歷史中汲取奮進力量

鹽城供電三新公司:從抗戰歷史中汲取奮進力量

鹽城供電三新公司黨委組織35黨員代表,前往鹽城市鹽都區潘黃紅色教育基地開展“紅色實景黨課”,公司3名青年黨員代表深度結合紅色資源和黨性教育,通過視頻、音頻、PPT的形式,從不同角度分享了王強、龔全珍和“新青年當自強”的故事。
01-03
鹽城供電:強化知識產權管理 培育科技創新生態

鹽城供電:強化知識產權管理 培育科技創新生態

鹽城供電公司以高價值專利培育為核心,激發員工科技創新激情,最近,該公司牽頭申報的“強散熱型高壓開關柜”“一種高壓電網線路瓷質絕緣子泥漿除鐵設備”等兩項專利成果分獲鹽城市人民政府專利金、銀獎,獲獎級別及數量均位列全市首位。
01-03
鹽城供電:謀定務虛后動  推動務實發展

鹽城供電:謀定務虛后動 推動務實發展

為全面梳理2022年重點工作和任務目標完成情況,全力做好盤點收尾工作,組織內設部門單位做好明年工作謀劃準備,謀劃制定可行2023年總體工作思路和重點目標任務,最近,鹽城供電公司召開2023年縣級供電公司務虛座談會,不斷推動領導干部務實發展,提高新時代擔當作為的能力和水平。
01-03
鹽城東臺供電:“班組長俱樂部”激活團建細胞

鹽城東臺供電:“班組長俱樂部”激活團建細胞

鹽城東臺供電通過開展“班組長俱樂部”的管理工作與團建活動緊密結合,最近,他們組織班組長們前往黃海森林公園開展俱樂部團建活動,激活團建細胞,立足職工需求,用心用情為基層班組解決“急難愁盼”問題,用一樁樁實事,讓班組職工獲得感更加充實、幸福感更可持續、安全感更有保障。
01-03
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