4月28日，國家電投召開總部員工大會，標志著國家電投總部組織機構優(yōu)化調整方案正式落地實施。

會議指出，本次組織機構優(yōu)化調整總的方向是推動總部機構設置更加科學、職能配置更加優(yōu)化、體制機制更加完善、運行管理更加高效，以總部的做強做優(yōu)推動國家電投的做強做優(yōu)做大;總的目標是改出新活力、改出高效率、改出高質量發(fā)展的廣闊空間，不斷提高核心競爭力、增強核心功能;總的基調是繼承發(fā)展、完善提升，確保傳統(tǒng)積淀和現(xiàn)階段發(fā)展要求有機結合，為國家電投高質量發(fā)展提供堅強保障。

本次總部組織機構優(yōu)化調整堅持問題導向、堅持速戰(zhàn)速決、堅持開明開放、堅持務實創(chuàng)新、堅持精干高效、堅持穩(wěn)妥有序，注重在資源配置上加大“統(tǒng)”的力度，在產(chǎn)業(yè)管理上體現(xiàn)“專”的要求，突出總部“戰(zhàn)略管控中心”定位，強化“出政策、定標準、做評價、管例外”職能，促進國家電投更好發(fā)揮科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐作用，加快形成“定位清晰、職能完善、管放相宜、治理現(xiàn)代”的組織體系和運行機制。

新組織機構圖

原組織機構圖