2月份以來，國能(泉州)熱電有限公司從增強(qiáng)組織、健全制度、強(qiáng)化監(jiān)督三個方面入手，深入推進(jìn)信息公開保密審查工作，提高全體員工保密意識，進(jìn)一步提升企業(yè)安全保密工作實效。

增強(qiáng)組織，工作落實。該公司高度重視保密工作，始終堅持把保密工作擺上重要議事日程，健全完善保密工作機(jī)構(gòu)，成立保密委員會，指導(dǎo)公司的保密工作;落實信息公開保密審查工作責(zé)任，做到“誰公開、誰審查，誰審查、誰負(fù)責(zé)”和“未審查、不公開”“先審查、后公開”“一事一審”的原則。

健全制度，強(qiáng)化教育。該公司根據(jù)福建公司相關(guān)制度規(guī)定，結(jié)合公司實際，及時修訂了《國能(泉州)熱電有限公司保密工作管理辦法》和《國能(泉州)熱電有限公司涉密人員管理辦法》;將保密知識納入部門各級會議，通過組織保密教育培訓(xùn)及涉密人員自學(xué)等形式，加強(qiáng)教育管理，進(jìn)一步提高了保密業(yè)務(wù)管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。

強(qiáng)化監(jiān)督，提升計劃。該公司完善保密工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，將保密工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同研究，形成一級抓一級、層層抓落實的保密工作責(zé)任體系;組織各部門開展公開信息風(fēng)險隱患排查工作，及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題，舉一反三，進(jìn)一步提升各部門保密工作意識。

在落實落細(xì)保密工作的同時，該公司將持續(xù)加強(qiáng)保密知識宣貫工作，以職工喜聞樂見的方式豐富宣貫載體，將宣貫工作與日常會議、專題講座、主題活動相融合，在寓教于樂中提升涉密人員、關(guān)鍵崗位人員對集團(tuán)公司、福建公司、公司等保密和涉密管理辦法的熟悉度，提升保密能力，構(gòu)建公司安全保密“銅墻鐵壁”，全力推動保密工作高質(zhì)量推進(jìn)。(陳月芳)