•作為西門子員工配股計(jì)劃的一部分，來自63個(gè)國(guó)家的約78,000名員工獲得今年的配股
　　
　　•西門子股份公司總裁兼首席執(zhí)行官凱颯（JoeKaeser）向員工派發(fā)第200萬股配股的股票
　　
　　•西門子員工股東數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)
　　
　　西門子目前已有越來越多的員工成為公司的股東。在全球343,000名員工中，有近144,000名員工還同時(shí)是公司的股東。自從西門子于2009年推行員工配股計(jì)劃以作為購買股票的額外激勵(lì)以來，員工股東人數(shù)的增長(zhǎng)已超過了最初92,000人的一半。根據(jù)西門子的配股計(jì)劃，員工每購買三股公司股票，就將在三年的等待期結(jié)束后免費(fèi)獲得一股配股。今年，西門子向員工派發(fā)了約549,000股公司股票，總價(jià)值約為5,200萬歐元。與去年派發(fā)的440,000股相比，今年派發(fā)的股票總量增長(zhǎng)25%。
　　
　　西門子股份公司總裁兼首席執(zhí)行官凱颯（JoeKaeser）表示：“作為公司的主人，員工直接參與到公司的發(fā)展將展現(xiàn)更強(qiáng)的責(zé)任感和積極性。大量員工參與到我們的員工持股計(jì)劃中來，有力地證明了主人翁精神在西門子內(nèi)部得到了強(qiáng)化，也印證了我們的員工對(duì)公司的長(zhǎng)久成功充滿信心。”
　　
　　目前，西門子的在職員工和前雇員共持有西門子股份公司大約5%的股份，是公司最大的股東群體之一。
　　
　　舉行的員工大會(huì)上，凱颯把象征著第200萬股股票的證書授予了一名于1999年加入西門子、現(xiàn)任職于人力資源部的員工。來自63個(gè)國(guó)家的約78,000名西門子員工在今年的公司配股計(jì)劃中獲益。
　　
　　全球約111,000多名西門子員工參加了2015年公司員工持股計(jì)劃，與去年相比增加4%。